Психология және психиатрия

Табыстың кепілі ретінде мақұлдаудың қажеті жоқ

Сіз кез-келген іс-әрекетпен біреудің көзіне қарайтын табысты, бай бизнесменді көрдіңіз бе, ол: «Мен мұны дұрыс істедім ме?», - деп сұрады.

Мұндай көрініс, тіпті абсурд болмас бұрын, күлкілі көрінеді!

Бекіту қажеттілігі белгісіздік белгісі болып табылады. Бекіту қажеттілігі сенімді болмайды деп болжауға болады. Алайда, егер өзін-өзі сенімділік тақырыбы өте танымал болса, онда ол табысқа жетудің кілті болып көрінеді, сол себепті мақұлдау қажет екендігі туралы тақырып қарапайым үнсіз.

Мүмкін бекітуге деген қажеттілік терең, жұмыссыз сезімдердің белгісі. Өз кезегінде, мысалы, тәуелділіктен, ол адам өзін қоғаммен байланыстырады. Ол қоғамның пікірін өзгермейтін шындық деп санайды, ол өзінің жеке пікірінен әлдеқайда ауыр. Біз енді мұндай мінез-құлықтың себептері мен түбірлік себептеріне тоқталмаймыз, бірақ біз тек сыртқы сыртқы «өзін-өзі қамтамасыз ету» орнына түсе алмайтыныңызды түсінеміз.

Оқиғалар үшін екі нұсқаны қарастырыңыз:

Бала анаға келеді:

- Ана, бұл тамаша сурет.

Мейірімді ана:

- Иә, сәби, бұл тамаша сурет. Сіз менімен үздік суреттер жасайсыз!

Осылайша, анасы балаға оның ең жақсы екенін түсіндіреді, ал оның суреттері керемет. Бала немесе қыз өз жұмысының тамаша екеніне сенімді түрде (немесе тіпті қайта бағалауда) өседі. Мүмкін, олар ешкімнен мақұлдамауды сұрамайды, өйткені аналар баланы сәттен бастап ешқандай растауды қажет етпейтін күшті сенімділікке үйретті. Мүмкін, оның мақұлдауымен ол одан әрі жетістіктерге жол ашты. Шынында да, бала үшін (және, өкінішке орай, көптеген ересектер үшін) мақұлдау - бұдан әрі қарай жұмыс істеу рұқсаты.

Басқа жағдайда бұл жағдай болуы мүмкін.

Он сегіз жасар қыз анасына:

- Ана, бұл тамаша сурет.

Ақылды анасы жауап береді:

- Мен сіздің суретіңізді көремін. Мен сіз көргеніңізді көремін. Сіз өзіңізді жақсы көресіз бе?

- Мен - иә!

- Сонда сіз жақсы суреттіңіз!

- Бірақ сіздің пікіріңізше, анасы, қызы артта қалмайды.

- Неліктен менің пікірім қажет? Бұл сіздің суретіңіз, міне, мен бе? Сіз өзіңіз қалаған нәрсені және өзіңіз қалаған нәрсені (егер ол басқа адамдардың мүдделерін бұзбайтын болса) жасауға құқылы. Бұл сіздің әсер ету саласы: сіздің қалауыңыз бен әрекеттеріңіз. Неліктен бұл адам сіздің анаңыз болса да, оларға басқа адамды қосасыз?

Осы мінез-құлықпен анасы баланың эмоционалдық тұрғысынан тіпті өмірдегі маңызды адамдардан шығарып тастайды. Ол: «Басқа адамдардың рейтингін іздемеңіз!» - деп айтады ғой! Өзіңізге жүгініңіз! Осылайша, өзін-өзі жеткілікті тұлғаны қалыптастыру үшін негіз құрылады.

Алайда, ата-ана баланы белгісіздік тудырмайды! «Мен сіздердің суреттеріңізді көріп тұрмын, сіз көрген нәрсені көрдім», - дейді анасы балаға өте маңызды сезімін береді: «Онда сізде сурет бар, адамдар оны көреді».

Кодқа тәуелді мінез-құлық көзі міндетті түрде ата-ана мен бала арасындағы қарым-қатынаста болмайды. Бұл мәселе бойынша сарапшылардың пікірлері бөлінді. Дегенмен, егер бала психикаға туғаннан бала берілсе де, ата-анасы мінез-құлқының «сәл ғана» дұрыс сипатына ие болса да, неге бұрынғы жастағы, жалған модельдер әлі орнықтырылмаған болса, «түзетуді» бастауға болмайды?

Көптеген табысты кейіпкерлерден сіз қандай жолмен жүрсеңіз де, олар өздерінің жолымен жүретінін естисіз. Олар айналасындағылар оларды жиі түсінбейді деп ойлайды, бұл сырттан, ең алдымен, күмәнсіз. Бірақ, ең бастысы, өз қалауы бойынша жүруге деген өз қалауы болды. Және бұл дұрыс бағытты әкелді. Мұнда мен «Ералаш» журналының шығарылымын еске түсіргім келеді: «Ал, кім осындай тартады?» Кішкентай қыз иті асфальтпен бейнелейді. Ерлі-зайыпты жігіттер өз кезегінде пайда болады, содан кейін үш дос қызы бар, және бәрі де герт ит сияқты жасамайды деп айтады. Құлақ пен құйрықты қайта сорғызыңыз. Қыз қызып жатыр. Сонда адам түрлі-түсті көзілдіріктерде пайда болады және иттің мұндай тістері жоқ екенін айтады. Ақыр соңында, крокодил шынайы болып көрінеді.

Қоғамды қолдауға мұқтаж адамдар, ең алдымен, жұмыс пен өмірде табысты болмайды. Сонда сұрақ туындайды, сыртқы мақұлдау мен мадақтау қажеттілігінен қалай құтылуға болады? Сіздің ішкі келісіміңізді қалай алуға және сол арқылы өзіңізді сенімді және өзін өзі қамтамасыз ететін адам бола аласыз?

Алғашқы кезеңдерде өзіңіздегі қолдауды дамыту туралы кеңес беруге болады. Мысалы, ол ішкі сөзсіз сенімде өзін көрсете алады (өзіңіз жасағандай өзіңіз білесіз, және өз кеңістігіңіздегі барлық нәрселер туралы өзіңіздің пікіріңіз бар).

- Сіздің бизнесіңізде қандай нәтижелерге қол жеткізгеніңізді білесіз.

- Сіз белгілі жұмыс пен қиындықтың (құрметке лайық) және жақсы ұмтылыстардың белгілі нәтижелерге қалай жететінін білесіз.

- Сіздің жұмысыңыздың нәтижесі адамдарға қажетті және пайдалы екендігін білесіз (басқалар жаңа білім мен жаңалыққа дайын болмауы мүмкін).

- Сізде табылған әдістердің тиімділігіне сенімді дәлелдер бар (ашылған жаңалықтар, жетістіктер және т.б.). Тәжірибе бойынша ғана сіздің пікіріңізді объективті растау аласыз. Сұрақтың осы маңызды бөлігіне сенім артуға болады. Қажетті дәлелдерді алған кезде қоғамдық пікір бұл ашылымға (жетістікке) қарағанда - ештеңе жоқ екенін түсінесіз.

Егер сіздің бизнесіңіздің жақсы екендігін ойласаңыз, бірақ сіз басқалармен танысуды қажет етсеңіз, онда сіз өз жеріңізде нашар тұрасыз. Бекет күшейтілмеді, қажетті қаттылыққа ие болмады. Өзіңді дамытып, бизнесіңді дамыт! Сіздің міндетіңіз сіз өзіңізді ең жақсы жолмен жасағаныңызға 1000 пайыз сенімді екеніңізді қамтамасыз ету. Жақсарту, тәжірибе алу, басқа адамдардан үйрену - кез келген нәрсе, бірақ өз жетістіктеріңіз туралы пікіріңіз абсолютті, берік негізге ие болуға тиіс.

P.S. «Кабинет адамдарының» бірінші бөлігінде кітаптар сериясы «сіз өзіңіздің қаптамаңызға батыруға» және кем дегенде бірінші рет (сот шешімдерінің тәуелсіздігі тақырыбы дамытылған) осындай маңызды сезімге ие болуға мүмкіндік беретін, тәжірибе аспектілері және зерттеу қазірдің өзінде әртүрлі деңгейде). Бірінші бөлім Интернетте жарияланған, оқырман бірнеше тараулармен тегін таныса алады.

Жалғастыру үшін - Сіз өз пікіріңізге қалай қарайсыз?