Психология және психиатрия

Қоңырау дегеніміз не?

Адамның кәсібі және оның өмірлік миссиясы ажырамас санаттар болып табылады және барлық адамның қызметін анықтайтын өмірлік маңызы мен құндылық белгілерінің жиынтығын құрайды. Кәсібі әдетте жұмыспен байланысты және шын мәнінде бұл санат белсенділікті көрсетеді, бірақ жұмыс саласында қатаң байланыста емес, сіздің іс-әрекеттеріңізді іске асыру туралы және өмірлік жүйеге жеке қатысуын білдіретін тәсілмен жүзеге асыру туралы.

Кәсібі бойынша мамандық таңдау ең қолайлы болып саналады, өйткені ол адамның ішкі мұқтаждықтарын жүзеге асыруға, әлемді жақсы жаққа қарай өзгерте алудың бірегей қабілеттеріне жауап береді. Өмірлік жағдай немесе ойланбаған әрекеттер ең нақты бағыт бойынша жүзеге асыруға мүмкіндік бермейтін жағдайда, адам бос уақытымда өз ісін атқару үшін уақыт тауып, бір нәрсені алып тастайды.

Егер қабілеттер мен білім адамның не істей алатындығын анықтаса, онда кәсібі әрқашан жеке адам жасай алмайтын жағынан көрінеді. Ішкі импульстарға қарсы тұра отырып, уақытты жоғалтқан адам өзінің бірегейлігін, өмірдің мағынасын, шабытын және мотивациясын жоғалтады. Істің ішкі пайдасын түсінудің жетіспеушілігі терең экзистенциалды дағдарысқа әкеліп соғады, сол себепті шынайы мақсатты табу мәселесі соншалықты шұғыл.

Бұл не

Мекеме - өте айқын емес санат және оны жеңілдету кәсіби жолды таңдау үшін келеді. Мұндай стратегия толықтай жойылуына алып келуі мүмкін, өйткені қоғамды қайта құрылымдау және техникалық дамудың жоғары жылдамдығы жаңа заманауи мамандықтар жасайды және бұрын-соңды болған тарихқа жіберіледі. Осындай өзектілік пен үрдістерге ұмтылу адамның ішкі істерінен айыруы мүмкін. Мысалы, кенепте сурет салу компьютерлік графиканы жиі ауыстырады, ал аяқ киімді қолмен дайындау зауыттармен ауыстырылады, аграрлық саланың мамандануы туралы айтпайды. Одан кейін бояулар, былғары бау-бақша немесе бау-бақша шаруашылығында жұмыс істейтін адамдар өздерінің бірегей таланттарынан бас тарта алады немесе бірегей өнімге ауысып, өз ісін хобби ретінде қалдыра алады.

Бір адам бірнеше маңызды критерий бойынша табысқа жетуіне байланысты өз ісін тексеруге қатысады. Егер атқарылған жұмыс рухани қанағат сезімін тудырса, өзін-өзі тану сезімі соншалықты, ең бастысы пайда емес, процестің пайда болуы, ал айналадағы қоғам адамның жасаған немесе жасайтын нәрселерінен пайда көретін болса, онда бұл - кәсіп.

Тағы бір тармақ - олардың семантикалық байлығынан, өмір сүру ұзақтығынан және күнделікті тұрғысынан адам өмірінің маңыздылығынан асатын өлшемдерге жету. Бұл адамның пайдасы немесе адамның ішкі түсінігі жоғалып кеткеннен кейін өмір сүре алатын идеология, өз өмірінің кейбір қырларын құрбан етуі мүмкін, өзгелерге пайда әкелетін өз идеясын іске асыра алады.

Ең терең тұрғыдан алғанда, кәсібі де тек қана қабілет емес, үлкен жауапкершілік. Адам ұзақ уақыт бойына созылатын болса, адамның міндеті орындалмаған кезде үнемі рухани жетіспейді және азап шегеді, сонда бұл үшін тағайындалған таланттар мен қабілеттер жансыз болады. Осылайша, өмірлік ынталандыру жоғалады, адамның өміріне емес, сезімін тудырады, және іздеу және бастапқы нүктеге оралу қиын болады.

Әрине, мамандық статистикалық санат емес және ол жеке өзгерістермен өзгереді, бірақ ешқашан түбегейлі өзгеріс болмайды, жағдайды, қажеттіліктерді өзгертуге, оны жүзеге асыру үшін қажетті дағдылар деңгейін арттыруға байланысты түзетулер ғана мүмкін.

Жаһандық түрде сіңірілетін адамдар үшін олар негізгі экзистенциалды категорияны ұсына алады, ал адам осы іс-әрекеттің жоқтығынан әлсірей бастайды және «біздің көз алдымызда өледі». Өзгелері басқа да көптеген қызмет салаларын қолдай отырып, хоббиі мен мотивацияның төмен дәрежесін қолдай отырып, өздерінің жолын жүзеге асырудың жетіспеушілігін оңай жеңе алады.

Сіздің мамандықты қалай анықтауға болады

Адамның өз тағдырын анықтауы маңызды, бірақ кейде қиын тапсырма болып табылады. Мұның себебі олардың тәжірибесімен, ішкі ойлау мен эмоционалдық үдерістермен байланысының болмауы және олардың қабілеттерін естімеу қабілетсіздігі, олардың мағыналары мен ұмтылыстарын түсінуі мүмкін. Жеке тұлғаның жетілмеуі де сіз өзіңіздің кәсіби деңгейіңізді түсінуге кедергі келтіре аласыз, себебі ол ең алдымен өзіңізге, сондай-ақ бүкіл қоғам алдындағы мінсіз таңдау үшін жауапкершіліктің жоғары деңгейін білдіреді.

Көптеген адамдардың індеттемесі оларды жасөспірімдік даму деңгейінде қалдырады, мұнда өздері шешім қабылдау мүмкін емес, және кәсіпқойлар әрдайым толық тікелей қатысуды талап етеді.

Кәсібекті ізденіс және жасанды іздеу әдетте сәтті аяқталмайды, өйткені адам көпшілікке түрлі әдістер мен зерттеулерге басшылық жасайды, өйткені ол бірнеше сағат бойы істей алатын нәрселерге және ол сенетініне байланысты. Әрине, өзіңіздің бизнесіңізді түсіну үшін ғана емес, өзіңізге ұнайтын нәрселерге ұмтылуыңыз керек, шығармашылық әрекеттерге, инновацияларға, бірнеше тәсілдердің үйлесуі қажет болуы мүмкін. Бұл, әсіресе әлемде теңдесі жоқ немесе өте сирек кездесетін адамдарға қатысты.

Іздестіру үрдісін жеңілдету үшін барлық салаларда жоғары деңгейде оқыту қажет. Молекулярлық биология саласындағы жаңалықтарды жасау үшін шақырылғаныңызды түсіну қиын, егер сізде мұндай бар екенін білмесеңіз.

Тиісінше, адамның арсеналға ие болғаны соншалық, өзіңді табудың мүмкіндіктері әлдеқайда көп. Кәсіби дағдыларды дамыту қажет, ал ең үлкен қызығушылық барынша дамитын жерлер - бұл салада жеке жетістіктер мен жекелеген жолдар басталады.

Осындай қашықтыққа жету үшін сыртқы факторларға емес, ішкі қалауына байланысты мотивация маңызды, себебі бұл әрқашан жүрек пен оның іске асырылуынан туындайды.

Көптеген тілегі бар адам әрқашан әдеттегі әлеуметтік қажеттіліктермен шектелген адамға қарағанда мотивацияланған. Егер сіз өзіңіздің қазіргі деңгейіңізден көп нәрсе бергіңіз келсе, онда сана сезім автоматты түрде іске асыру мен жету жолдарын іздей бастайды, шығармашылықтың процесі жүреді, жаңа идеялар пайда болады және әлеует ашылады.

Қалаған қиялдар мен армандар, сондай-ақ жоспарлар, сана-сезім мен логикалық тоқтамай-ақ, оларды жүзеге асырудың мүмкін еместігі туралы көмектеседі. Өзіңіздің күнделікті өміріңізді, өміріңізді, айналаңыздағы әлеуметтік құрылымды және басқа әлемді армандайтын нәрсені елестету үшін уақыт бөліңіз. Егер қиял-жайттар егжей-тегжейлі болса, соғұрлым құмарлықтың деңгейі жоғары бола бастайды, сонда ғана логика мен шығармашылық сіз ойлап тапқан нәрселерді орындауға көмектеседі.

Өздерінің қызметіне қажетті жауапты ынталандыру - бұл негізгі бағытты таңдаудың стандартты мотивациясы. Бірақ шақыруды табу үшін, басқаларға беруге және беруге болатынын түсіну маңызды. Өткізу керек нәрсеге көңіл бөлу керек, өйткені сіз уақытты бере аласыз және суретке түсіргіңіз келеді немесе сіз ақша бере аласыз, бірақ сіз қауіпсіздікті бергіңіз келеді. Тек қана сәлемдесу процесі адам үшін жаратылыс ретінде жағымды болса, онда ол өз орнында болады.

Мысалдар

Мысалдар көптеген басқа тұжырымдамалардан ерекшеленеді. Мәселен, өз жұмысын хобби немесе қарым-қатынаста табуға болады, бірақ бір нәрсе жалпы болып қалады - бұл әрқашан адамның белсенді ұстанымы.

Осылайша, кәсібі адамның ықпалының және құзыреттілігінің аймағынан тыс фактор бола алмайды. Мысалы, білім беруді үйрену мүмкін, бірақ балалар мүмкін емес. Айырмашылық, өмір бойы және көптеген жағдайларда адамның тәрбиелеуімен айналыса алады, алайда белгілі бір балаларға барлық мағынаны салуға болмайды - олар іс-әрекет емес, олар өз қарқынымен дамып, тәрбиеге мұқтаж емес және тағы басқалар.

Кескіндеме кескіндеме болуы мүмкін және сурет жоқ - бұл түпкілікті нәрсе, оның түпкілікті жасау орны бар. Осындай мысалдармен өмірді жүзеге асыру мүмкіндігі адамның өмірінде сақталуы тиіс, ал басқа адамдардың физикалық факторлары мен ерік-жігері тек уақытша айнымалылар болып табылады.

Объективті түрде, жыныстық қатынасқа немесе жасқа байланысты кәсібі бөлінбейді. Көптеген дереккөздердегі тезистер, ана болуда әйел тәжірибесі тәжірибе көрсеткендей, әкелер кейде осындай рөлді жақсы орындаған.

Саяхат жас ұрпаққа жатқызылады, тіпті ересек жасқа келгенге дейін оған ынталандырады, бірақ саяхаттауды жалғастырғандар оны әрі қарай жалғастырады және жалғастырады.

Бұл тұжырымдаманы жоғары, қол жетімсіз және шығармашылық шығармашылық ауруымен қоршап, адамдар көптеген мүмкіндіктерді ұмытып қалады. Көптеген белгілі бір адамдарға практикалық көмегі бар аяқ киім өндірушілері өздерінің жұмысын жақсы түсінуі мүмкін. Дағдарыс менеджері тек ақшалай кәсіп емес, сондай-ақ моральдық көзқарас пен күрделі мәселелерді шешу қабілеті. Әр адам діни қызметкерлермен немесе құтқару миссияларының еріктілерімен шыдамдылық таныта алмайды, бірақ олар балаларды қуантуға немесе жаңа дәрі-дәрмектерді ойлап табуға тырысады.